Strona główna

Warunki pracy

Zagrożenie korupcją (w przypadku obsługi klientów spoza administracji, szczególnie przedsiębiorców starających się o ulgę w spłacie zobowiązań wynikających z prawa budowlanego), permanentna obsługa klientów zewnętrznych.

W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).

Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.

Zakres zadań

• Prowadzi postępowania administracyjne w I instancji, w tym gromadzi i kompletuje niezbędne dokumenty celem prawidłowego rozpoznania wniosku Strony o udzielenie ulgi w spłacie należności Skarbu Państwa, weryfikuje analizuje zebrany materiał dowodowy w sprawie, dokonuje analizy finansowej osób fizycznych, prawnych na podstawie zgromadzonego materiału dowodowego, formułuje wnioski i przedstawia projekt decyzji administracyjnej w sprawie udzielenia lub odmowy udzielenia ulgi w oparciu o ważny interes zobowiązanego lub ważny interes publiczny, możliwości płatnicze dłużnika oraz szczególną sytuację rodziny i zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
• Prowadzi postępowania cywilne, w tym gromadzi i kompletuje niezbędne dokumenty w sprawach prawidłowego rozpoznania wniosku Strony o udzielenie ulgi w spłacie należności Skarbu Państwa m.in. wynikające z niezapłaconego wyroku Sądu na rzecz Skarbu Państwa – Wojewody Małopolskiego, weryfikuje analizuje zebrany materiał dowodowy w sprawie, dokonuje analizy finansowej osób fizycznych, prawnych, na podstawie zgromadzonego materiału dowodowego, formułuje wnioski i przedstawia projekt rozstrzygnięcia w formie ugody, czy porozumienia w sprawie udzielenia ulgi lub w formie rozstrzygnięcia w sprawie odmowy udzielenia ulgi w oparciu o ważny interes dłużnika lub ważny interes publiczny zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
• Opracowuje pisma nienoszące cech rozstrzygnięć celem zebrania obszernego materiału dowodowego w sprawie, sprecyzowania żądania Strony, wyjaśnienia wszystkich argumentów podnoszonych przez Stronę i pojawiających się w trakcie prowadzonego postępowania administracyjnego nieprawidłowości, w zakresie spraw dotyczących np. postępowania cywilnego lub w zakresie spraw, co do których należy ustalić właściwość rzeczową.
• Opracowuje pisma i wyjaśnienia dotyczące realizowanych zadań w celu dostarczenia informacji osobom i instytucjom będącymi klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi Urzędu, oraz przygotowuje projekty odpowiedzi na interwencje poselskie, senatorskie celem udzielenia wyjaśnień w toczących się postępowaniach administracyjnych i cywilnych o udzielenie ulgi.
• Monitoruje na bieżąco wszelkie wpłaty dokonywane przez Strony w oparciu o wydane przez Wojewodę Małopolskiego decyzje administracyjne w sprawie udzielenia, bądź nie ulgi w celu kontroli należności Skarbu Państwa.
• Przygotowuje zaświadczenia o udzielonej pomocy publicznej, w tym pomocy de minimis przez Wojewodę Małopolskiego i na jego podpis oraz sprawozdania w systemie SHRIMP, aby przedstawić wartości udzielonej pomocy przedsiębiorcom.

Wymagania niezbędne

• znajomość kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o finansach publicznych, ustawy Ordynacja podatkowa, ustawy – Prawo budowlane w zakresie nałożonych kar budowlanych i opłat legalizacyjnych
• znajomość przepisów ustawy o służbie cywilnej oraz struktur administracji publicznej
• umiejętność pracy na komputera, w tym pakietu MS Office (ze szczególnym uwzględnieniem Excela)
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
• rzetelność, sumienność i odpowiedzialność
• odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu
• umiejętność analitycznego myślenia
• umiejętność redagowania pism